Pokrajinska vlada smatra da je najavljeno ga\u0161enje privrednog dru\u0161tva “Elektrovojvodina” d.o.o. Novi Sad \u0161tetno po interese Autonomne pokrajine Vojvodine i interese njenih stanovnika. Pokrajinska vlada tra\u017eila je od Vlade Srbije jo\u0161 2012. godine da se pri reorganizaciji Javnog poduze\u0107a Elektroprivreda Srbije u rad stru\u010dnih timova uklju\u010de predstavnici Skup\u0161tine AP Vojvodine, Pokrajinske vlade i sindikalne organizacije. Tra\u017eilo se tako\u0111er i zadr\u017eavanje decentraliziranog sistema distribucije i njegovog upravljanja. Prijedlog je bio da Elektrovojvodina bude jedan od operatora za distribuciju elektri\u010dne energije. U Elektrovojvodini smatraju da kao poduze\u0107e od strate\u0161kog zna\u010daja trebaju zadr\u017eati status privrednog dru\u0161tva.<\/p>\n
Iz Pokrajinske vlade dodali su i kako je prema podacima iz 2014. godine Elektrovojvodina ostvarila dobit od 2,3 milijarde dinara (oko 19 milijuna eura), dok je Elektrodistribucija Beograd ostvarila najve\u0107i gubitak od svih privrednih dru\u0161tava za distribuciju elektri\u010dne energije u EPS-u, u iznosu od 3,4 milijarde dinara (odnosno 28 milijuna eura). Centralizacija elektrodistribucije uzrokovala bi smanjenje priljeva prihoda u javni prora\u010dun AP Vojvodine, te njenih gradova i op\u0107ina, kao i smanjenje broja zaposlenih na podru\u010dju autonomne pokrajne. Centralizacija procesa nabave tako\u0111er bi uzrokovala smanjenje broja i opsega anga\u017emana privrednih subjekata s podru\u010dja AP Vojvodine te smanjenje investicija u elektroenergetsku infrastrukturu na podru\u010dju Vojvodine.<\/p>\n
Vr\u0161itelj du\u017enosti direktora Elektroprivrede Srbije (EPS), Aleksandar Obradovi\u0107 kazao je kako se Elektrovojvodina ne\u0107e ugasiti te da nema govora o ukidanju radnih mjesta ili oduzimanja imovine Elektrovojvodini, no tako\u0111er je i dodao da je Elektrovojvodina u stopostotnom vlasni\u0161tvu EPS-a koji je pak u stopostotnom vlasni\u0161tvu dr\u017eave Srbije.<\/p>\n
U EPS-u potpisan novi kolektivni ugovor<\/strong><\/p>\n Radnike pak najvi\u0161e brine pitanje zadr\u017eavanja radnih mjesta. U januaru ove godine, nakon dva mjeseca pregovaranja u Ministarstvu rudarstva i energetike potpisan je posebni kolektivni ugovor za JP EPS, no sindikalisti nagla\u0161avaju da taj ugovor nije kompletan dok se ne odradi nova sistematizacija privrednog dru\u0161tva. Predsjednik Sindikata Kopova Kostolac, Jovica To\u0161kovi\u0107, kazao je tom prilikom da je bilo vi\u0161e spornih to\u010daka: “Nama su najbitnija bila dva \u010dlana, \u010dak bitnija od svih vezanih za finansijski deo. To su \u010dlanovi 2 i 63, u kojima smo mi poku\u0161ali da u\u010de\u0161\u0107em sindikata u dono\u0161enju svih akata u EPS-u, kako bismo spre\u010dili sve slabosti uo\u010dene u dosada\u0161njem funkcionisanju kompanije. Po \u010dlanu 2 Posebnog kolektivnog ugovora reorganizaciju i sistematizaciju poslodavac ne mo\u017ee da radi bez u\u010de\u0161\u0107a i saglasnosti sindikata. Prema \u010dlanu 63 poslodavac ne mo\u017ee proglasiti vi\u0161ak zaposlenih dok ne potpi\u0161e sporazum sa sindikatom. Finansijska strana novog PKU je tako\u0111e bitna i ovaj ugovor je za poslodavca skuplji, a davanja prema zaposlenima su uve\u0107ana u iznosu od oko 5 milijardi dinara”, istakao je<\/a> To\u0161kovi\u0107.<\/p>\n Ovim Kolektivnim ugovorom nivo prava radnika u velikoj je mjeri uve\u0107an, a na \u010dak 114 mjesta je poslodavac obavezan da u odlu\u010divanje uklju\u010di sindikat. Tako\u0111er se pregovaralo oko toplog obroka i regresa, a dogovorena je i formula “koju \u0107e zaposleni videti na svom platnom listi\u0107u, po kojoj \u0107e kod ve\u0107eg dela zaposlenih biti amortizovano oporezivanje\u201c, dodao je To\u0161kovi\u0107. Ostalo je da se minuli rad ra\u010duna samo u firmi u kojoj se radi, jer tako propisuje Zakon o radu, a to je bio jedini ustupak koji je sindikalni tim u\u010dinio u ovim pregovorima.<\/p>\n Zaposleni u EPS-u ipak su vrlo zabrinuti za svoj polo\u017eaj. U trenutku kada budu usvojeni svi dokumenti, od 1. jula sva privredna dru\u0161tva u EPS-u prestat \u0107e postojati kao privredni subjekti. Od tada \u0107e postojati poduze\u0107e EPS grupa, koje \u0107e osnovati svoje dvije firme k\u0107eri \u2013 jedna je operater distributivnog sistema, a druga je EPS snabdijevanje. Svi proizvo\u0111a\u010di sa svojim slu\u017ebama ulaze u EPS grupu, koje \u0107e u po\u010detku imati oko 20 hiljada zaposlenih, no budu\u0107nost je neizvjesna. Plan Vlade Srbije je da se od jula 2016. godine EPS transformira u dioni\u010dko dru\u0161tvo. Sindikalci se pitaju koliko uop\u0107e vrijedi EPS te nagla\u0161avaju va\u017enost transparentnosti ovih informacija koje su klju\u010dne ako se od EPS-a misli napraviti dioni\u010dko dru\u0161tvo. Tek tada \u0107e se saznati da li \u0107e biti “vi\u0161ka” radnika te \u0161to \u0107e se s eventualnim vi\u0161kom radnika dogoditi u procesu restrukturiranja.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Pokrajinska vlada smatra da je najavljeno ga\u0161enje privrednog dru\u0161tva “Elektrovojvodina” d.o.o. Novi Sad \u0161tetno po interese Autonomne pokrajine Vojvodine i interese njenih stanovnika. Pokrajinska vlada tra\u017eila je od Vlade Srbije jo\u0161 2012. godine da se pri reorganizaciji Javnog poduze\u0107a Elektroprivreda Srbije u rad stru\u010dnih timova uklju\u010de predstavnici Skup\u0161tine AP Vojvodine, Pokrajinske vlade i sindikalne organizacije. […]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":6769,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"theme":[],"country":[],"articleformat":[205],"coauthors":[16],"class_list":["post-6761","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","articleformat-vijest"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/6761","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=6761"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/6761\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6774,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/6761\/revisions\/6774"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/6769"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=6761"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=6761"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=6761"},{"taxonomy":"theme","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftheme&post=6761"},{"taxonomy":"country","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcountry&post=6761"},{"taxonomy":"articleformat","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Farticleformat&post=6761"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcoauthors&post=6761"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}