{"id":37965,"date":"2021-05-05T13:28:23","date_gmt":"2021-05-05T12:28:23","guid":{"rendered":"https:\/\/www.bilten.org\/?p=37965"},"modified":"2021-05-05T13:28:24","modified_gmt":"2021-05-05T12:28:24","slug":"za-jednakost-u-oporavku-manifest-europskih-radnica","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.bilten.org\/?p=37965","title":{"rendered":"Za jednakost u oporavku \u2013 manifest europskih radnica"},"content":{"rendered":"\n

\u010clanice Europske sindikalne konfederacije (ETUC) sastavile su manifest<\/a> kojim zagovaraju stavljanje rodne jednakosti u sr\u017e strategije oporavka od pandemije. Budu\u0107i da su \u017eene izlo\u017eenije negativnim posljedicama ekonomske krize uzrokovane pandemijom, manifest je od europskih \u010delnika zatra\u017eio da zaustave trend produbljivanja rodnih nejednakosti kroz deset to\u010daka. <\/p>\n\n\n\n

1. Ve\u0107a podr\u0161ka sindikatima u borbi za rodnu jednakost<\/p>\n\n\n\n

Kada se \u017eene udru\u017ee u svojim sindikatima, mogu pregovarati za bolje uvjete, ve\u0107u pla\u0107u, ve\u0107u sigurnost, obrazovanje, zdravlje i sigurnost, pravo glasa po pitanju radnog vremena, pravednije promocije, vi\u0161e pla\u0107enih dopusta i pristojne mirovine.<\/p>\n\n\n\n

2. Jednaka pla\u0107a diljem Europe<\/p>\n\n\n\n

Europski sindikati tra\u017ee bolje zakonodavstvo, uklju\u010duju\u0107i Direktivu o dostojanstvenoj minimalnoj pla\u0107i<\/a> i EU Direktivu o transparentnosti pla\u0107a<\/a> kako bi se osigurala jednakost pla\u0107a, uklju\u010duju\u0107i obavezu poslodavaca da kroz kolektivne pregovore rade na ukidanju rodnog jaza u pla\u0107ama.<\/p>\n\n\n\n

3. Pravedne pla\u0107e za esencijalne radnike\/ice <\/p>\n\n\n\n

\u017dene \u010dine ve\u0107inu tzv. esencijalnih radnika\/ica koje su suo\u010dene s mogu\u0107nosti zaraze na radnom mjestu, poput njegovatelja\/ica, \u010dista\u010da\/ica i blagajnica\/ika. Njihov rad potrebno je adekvatno vrednovati i to se mora odraziti u porastu njihovih pla\u0107a. Potrebno je implementirati mjere koje garantiraju jednaku pla\u0107u za rad jednake vrijednosti.<\/p>\n\n\n\n

4. Izdvajanje posebnih sredstava za mirovine  <\/p>\n\n\n\n

Potrebno je adresirati diskriminaciju zbog koje su umirovljenice zakinute<\/a>, a zbog \u010dega mnoge starije \u017eene u EU \u017eive u riziku od ekstremnog siroma\u0161tva jednom kada do\u0111u u dob za umirovljenje.<\/p>\n\n\n\n

5. Borba protiv stereotipa <\/p>\n\n\n\n

Izdvojiti sredstva iz nacionalnih fondova za oporavak kako bi se pove\u0107ale mogu\u0107nosti za \u017eene u novim tehnologijama. Osigurati financijsku i drugu podr\u0161ku \u017eenama za promjenu karijere i za djevoj\u010dice koje se obrazuju u “netradicionalnim\u201c podru\u010djima.<\/p>\n\n\n\n

6. Borba protiv online i offline nasilja i uznemiravanja na radnom mjestu <\/p>\n\n\n\n

Prema istra\u017eivanju ETUC-a, 84% sindikalnih \u010delnica smatra da nacionalni zakoni nisu dovoljno sna\u017eni da bi se pozabavili nasiljem i uznemiravanjem na radnom mjestu, uklju\u010duju\u0107i i online nasilje. Sve dr\u017eave \u010dlanice moraju hitno donijeti mjere kako bi mogle ratificirati Konvenciju 190<\/a> Me\u0111unarodne organizacije rada.<\/p>\n\n\n\n

7. Zaustaviti nasilje nad \u017eenama i djevoj\u010dicama u svim oblicima<\/p>\n\n\n\n

Pandemija je potaknula porast obiteljskog nasilja nad \u017eenama. Sve dr\u017eave \u010dlanice moraju ratificirati Istanbulsku konvenciju.  <\/p>\n\n\n\n

8. Borba protiv napada na \u017eenskih prava<\/p>\n\n\n\n

Potrebno je zaustaviti napad na \u017eenska prava potaknut la\u017enim narativima ekstremne desnice. Sigurnost \u017eena, njihovo spolno i reproduktivno zdravlje i prava nisu predmet rasprave.<\/p>\n\n\n\n

9. Balans izme\u0111u poslovnog i privatnog \u017eivota <\/p>\n\n\n\n

Tijekom pandemije, \u017eene su preuzele na sebe ogroman dio nepla\u0107enog rada \u2013 brige o djeci i drugim zavisnim \u010dlanovima obitelji. Europski sindikati zato zagovaraju ambiciozno nadopunjavanje Direktive o balansu rada i privatnog \u017eivota<\/a>, garanciju prava na nedostupnost<\/a> i pobolj\u0161ane uvjete rada za one koji rade od ku\u0107e.<\/p>\n\n\n\n

10. Stvaranje prvorazredne infrastrukture skrbi<\/p>\n\n\n\n

Potrebno je iskoristiti fondove za oporavak kako bi se pobolj\u0161ala infrastruktura skrbi i pove\u0107ao broj priu\u0161tivih i kvalitetnih ustanova za brigu o djeci koje su dostupne zaposlenim roditeljima diljem Europe, i pobolj\u0161ati pla\u0107u i radne uvjete zaposlenih u tim ustanovama. Pobolj\u0161ati i pove\u0107ati dostupnost ustanova za brigu ostalih kategorija ovisnih \u010dlanova obitelji (starije osobe, osobe s invaliditetom), i na taj na\u010din oja\u010dati participaciju \u017eena na tr\u017ei\u0161tu rada.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

\u010clanice Europske sindikalne konfederacije (ETUC) sastavile su manifest kojim zagovaraju stavljanje rodne jednakosti u sr\u017e strategije oporavka od pandemije. Budu\u0107i da su \u017eene izlo\u017eenije negativnim posljedicama ekonomske krize uzrokovane pandemijom, manifest je od europskih \u010delnika zatra\u017eio da zaustave trend produbljivanja rodnih nejednakosti kroz deset to\u010daka. 1. Ve\u0107a podr\u0161ka sindikatima u borbi za rodnu jednakost Kada […]<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":37967,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[454],"tags":[767,644,1303,1122,1366],"theme":[455],"country":[495],"articleformat":[205],"coauthors":[241],"class_list":["post-37965","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-naslovnica","tag-minimalna-placa","tag-rodna-nejednakost","tag-rodni-jaz-u-mirovinama","tag-rodni-jaz-u-placama","tag-transparentnost-placa","theme-rad","country-europska-unija","articleformat-vijest"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/37965","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/9"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=37965"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/37965\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":37968,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/37965\/revisions\/37968"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/37967"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=37965"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=37965"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=37965"},{"taxonomy":"theme","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftheme&post=37965"},{"taxonomy":"country","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcountry&post=37965"},{"taxonomy":"articleformat","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Farticleformat&post=37965"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bilten.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcoauthors&post=37965"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}